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最新招商方案

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方案實施中需要及時調整和優化,根據實際情況和反饋進行不斷調整和改進,以提高方案的效率和質量。好的最新招商方案要怎么寫?小編給大家帶來最新招商方案,供大家參考。

最新招商方案篇1

根據工業區工委、管委20__年的工作安排意見,為進一步加快我區整體開發建設步伐,切實加大招商引資力度,擴大招商引資規模,提高全區投資促進工作水平,特擬定工作方案

一、工作思路和目標

緊緊圍繞州委、州政府“工業強州”發展戰略和做強核心區,帶動功能區的思路,按照以資源定規劃,以規劃定項目的原則,突出特色,優化結構,加快循環經濟產業基地建設,大力引進符合我區產業規劃和優先發展資源開發型、規模相對較大的項目,尤其注重引進資源消耗低、環境污染少、產業關聯度大、有長遠效益的工業項目,適當發展服務業和房地產經濟。切實提高招商引資的項目質量和資金到位率,大力加強投資環境建設,營造親商、招商、安商、富商的良好氛圍。在20__年實現協議引資6億元,力爭到位資金3億元(含續建項目)的工作奮斗目標。

1、20__年爭取投資和協調服務的項目

①協助做好黔東火電廠一期(2×60萬kw)工程通過國家有關部門核準服務工作和電廠二期啟動協調服務工作;②做好貴州省東立水泥有限公司年產120萬噸新型干法水泥生產線項目及配套產業鏈包裝廠等項目的引進和協調服務及建設工作;③做好年產80萬噸林漿紙一體化項目落實和開工建設前期工作的協調及其產業鏈配套的衛星項目引資工作;④做好啟動實施黔東工業區道路網建設(長10公里、寬36米城市主干道建設工程和長6公里、寬26米工業主干道建設工程)的項目融資招商工作;⑤完成黔東循環經濟工業基地發展規劃的補充規劃工作,力爭在4月底前提交規劃成果;⑥跟蹤多晶硅生產、鎳鐵合金生產、高鈦鐵合金生產和實木復合地板木材綜合開發等項目,爭取早日簽約落戶;⑦根據工業區產業發展規劃布局,做好各工業區與各園區、功能區投資促進的協調服務和項目準入落戶工作;⑧根據產業規劃和項目庫,做好定點定項目招商工作。

力爭引進一批造紙、化工、冶金、能源、建材大中型工業項目,初步形成以林業、礦產資源為重點的主導產業和循環經濟產業鏈,初步形成循環經濟工業示范基地,建立健全良好的投資環境和招商引資管理服務體制及運行機制。

重點發展能源、新型建材、冶金、化工、白酒及飲料、生物制藥、農林產品加工等七大產業群及附屬配套產業鏈,進一步調整產業結構,優化產業布局,發展產業集群,形成運行較為良好、效益較為顯著的循環經濟產業鏈。

二、工作措施

1、根據《工業基地產業發展規劃》和《補充規劃》,不斷充實和更新招商引資項目庫,聘請有資質的專家或機構對項目庫編制進行指導。

2、進一步完善工業區(含功能區)的招商引資政策和健全激勵機制并爭取上級黨委政府及有關部門的大力支持和政策傾斜。

3、努力打造承接中東部產業轉移引資項目平臺,做好引資信息的聯絡工作,加強與沿海地區(如廣東省等)投資促進機構和招商中介機構的聯系,并做好項目推介。

4、加大工業區對外宣傳工作力度,搭建工業區網上招商平臺。力爭今年6月底開通招商網站,同時在媒體上多層次宣傳工業區各項工作進展成效,提高和擴大知名度和美譽度。

5、組織好重大招商活動,積極參與省、州舉辦的各項重要招商活動或商務會議、會展,精心組織好年內到長三角、珠三角等地招商活動,開展小分隊招商、開展以商招商活動,有選擇地參加、區域性博覽會、交易會和貿洽會及項目推介會,力求多開展一些綜合性或專題招商活動。

最新招商方案篇2

一、工作目標

20__年力爭新引進內外資開工(開業)產業項目120個,實際利用內外資金35億元,其中工業項目占項目總數的50%以上;重點實施“三個十”招商工程,即力爭引進10個戰略投資者、5個總投資過10億元、10個過億元的項目,新增企業創稅能力過億元,解決1萬名勞動力就業崗位,實現100個新增項目順利開工、竣工、投產。

二、工作任務

20__年繼續保持衡陽市招商引資工作一類單位,力爭獲得湖南省擴大開放工作先進單位榮譽稱號。

三、工作措施

(一)宣傳造勢,打造亮點,讓招商引資理念深入人心。

一是利用媒體網絡抓招商。一方面充分利用中國衡陽招商網、耒陽電視臺、耒政網、《今日耒陽》、紅網手機報等新聞媒體為平臺,開設招商引資專欄,對我市的資源優勢、區位優勢、優惠政策等進行宣傳報道,力爭在全市迅速掀起招商引資熱潮。另一方面進一步加大異地招商宣傳力度,在北京、上海、廣州、深圳、成都、長沙、衡陽等地主流媒體進行宣傳,第一時間把我市招商引資亮點展示出來。二是依托自身優勢抓招商。根據耒陽特色,認真學習借鑒先進地區招商引資成功經驗,做到出好一份信息刊物(《耒陽招商信息》),制好一張光碟(《投資耒陽》光碟),建好一個網站(耒陽招商在線網站),做好一塊大型宣傳廣告牌(高速公路沿線或武廣高鐵沿線)。三是壯大招商主體抓招商。實施“四個五”招商主體拓展工程,即以耒陽同鄉會為主體,組建耒陽珠三角地區商會、長三角地區商會和西南地區商會,主要在北京、上海、廣州、成都、長沙建立5個耒陽商會;聘請50名有責任心、信息渠道廣的招商網絡信息員;逐步發展50名招商聯絡員、500名招商宣傳員。四是推進項目建設抓招商。積極組織“回頭看”,邀請市級領導、重點企業負責人、各職能部門及項目座落地負責人、相關村支書、主任召開重點招商引資工業項目推進會,通過調度督辦,查找問題,為企業解決實際困難,加速項目建設進度。

(二)項目為王,突出重點,讓在談客商看到拳拳誠心。

一是堅持“招大引強”招商,著力引進十個戰略投資者。近階段主要引進一個總投資過30億元的項目、四個總投資過10億元的項目,即由北京天洋集團與深圳老鄉謝鵬程合資興辦的“武廣新城綜合開發”項目;由深圳眾為興數控機床有限公司董事長老鄉曾逸牽頭,聯合富士康集團相關供貨商投資興辦的“深圳耒陽工業園(富士康配套基地)”項目;由江蘇江陰遠景能源集團和香港華潤(集團)有限公司投資興辦的“風力發電”項目;由蒙牛股份有限公司投資興辦的“乳制品加工基地、種養基地”項目;由深圳中興通訊股份有限公司投資興辦的“中興網通配套基地”項目。二是堅持“走出去”招商,策劃好三類招商引資活動。即做好規定動作,積極參加國家、省、衡陽市組織的大型招商引資活動,重點突出第七屆中博會、第六屆湘商大會等活動;創新自選動作,依托長三角、珠三角、西南地區耒陽幾大商會,適時舉辦招商引資項目推介會,近期擬于四月份聯合深圳耒陽商會在深圳召開一次重點項目推介會;由市領導帶隊組織招商小分隊,赴蒙牛集團、眾為興數控機床、遠景能源等企業上門招商。三是堅持信息網絡化招商,建好三個人力資源臺賬。即建立重大企業客商信息庫、耒陽籍知名專家學者及在外創業成功人士信息庫、招商項目信息庫等三個臺賬,構建多層次、多渠道和多元化的立體招商網絡。

(三)服務至上,解決難點,讓投資軟硬環境使人放心。

以省委、省政府明確今年為“開放平臺建設年”活動為契機,堅持投資軟硬環境兩手抓,一是打造招商硬平臺,加快一區三園建設。積極推進市經濟開發區中小企業創業園建設,加快標準廠房及相關配套設施建設,分功能、分區域、分產業大力引進沿海發達地區勞動力密集型、環境友好型企業落戶;積極推進市哲橋現代國際物流園和精美制造園建設,建議加快路網建設,拉通“一橫一縱”主干道即七嶺完小至京廣鐵路線、金華北路至柴哲路兩條道路,拓寬拓深歐陽海灌區渠道,完善物流園區內給排水基礎設施;積極推進大市循環經濟產業園建設,建議啟動運煤專線建設,新建配套容量的變電站。二是構筑服務軟環境,整治部門非法行為。建議對與市政府簽約的重點招商引資工業項目,在辦理相關手續時,發改、國土、環保、財政、經信、規劃、林業、電力、水利、遙電公司、開發區招商局等部門要安排一名專人負責無償跟蹤服務;出臺一個服務性文件(明確審批程序、人員、辦結時間及該部門對“三亂”行為的查處辦法);統一一個收費標準。嚴厲整治項目座落地強攬工程、強買強賣、敲詐勒索等破壞投資環境的惡性事件,建議發現一起、堅決查處一起,并作為典型案例向全市通報。

(四)明確目標,關注熱點,讓責任單位堅定招商信心。

為強化責任、明確目標,進一步完善招商引資獎勵政策、考核方案、項目呈報程序,建議:一是盡早召開20__年耒陽市開放型經濟工作暨招商引資表彰大會,有關籌備工作我局正在抓緊時間落實,請領導初定會議時間。二是完善耒發(20__)3號文件,出臺更公開、公平、公正的激勵機制和獎勵政策,進一步加大對投資者、中介人、項目座落地的獎勵力度;建議增設20__年十大重點招商引資工業項目最快進度獎和最佳服務獎兩個獎項,爭取獎得讓人心動,獎得讓人心跳,獎得讓人眼紅,在全市營造更加濃厚的招商引資氣氛。三是參照衡陽市項目建設和招商引資考核方案精神,結合我市工作實際,按地域把市經濟開發區、街道辦事處、有一定工業基礎的鄉鎮、產煤鄉鎮、其他鄉鎮分成五類,下達引進項目、簽約項目目標任務進行考核,分層次進行比較;按職能把對政府序列單位、機關責任單位分成三類,根據引進產業項目、為企業辦實事、客商投訴受理、招商引資工作領導小組集體評定等指標進行考核。四是建議建立招商引資項目評審制度,完善招商引資項目呈報程序,從項目申報、考察、評審、合同起草、領導審閱、正式簽約實行“一條龍”跟蹤調度制度。五是建議嚴格實行“五統一”機制,即統一規劃布局、統一資源配置、統一政策標準、統一項目準入、統一管理服務;根據耒陽特色對“一區三園”進行分區域、分類別引進產業項目,以全市現有產業分布基礎和潛在優勢,突出承接產業轉移重點,著力發展以先進制造業、電子信息和現代服務業為主的產業體系。

最新招商方案篇3

一、園區活動

為了配合招商中心開展招商活動,企宣中心也在11月份舉辦了一次“愛我園區·繽紛11月”的系列主題活動,活動內容包括:第三屆中國民間藏玉精品展、首屆廣東省“賽玉”大會、時尚電影節、佛山市第三屆白領人才招聘會等等。通過舉辦各類型的活動,提升創意園的社會知名度。同時也在各種活動中,穿插各種招商信息。例如,在玉器展中設置招商宣傳攤位,派人在現場派發宣傳資料等,這些都對園區的品牌宣傳、招商宣傳有著積極的推動作用。

二、老客戶關系維護

為了維護老客戶關系,了解老客戶的需求,同時也為了推廣創意園的品牌,推動“老客戶帶新客戶”的招商策略,從11月份開始招商中心聯合企宣中心在園區內開展了老客戶關系維護活動,主要從園區客戶調研、招商征集、全面招商激勵等三個環節來開展。

(一)園區客戶調研活動

園區客戶調研從企業老總和園區白領兩個角度著手。一方面通過定向邀請或者通過登門拜訪約見企業老總,開展企業高管深度訪談活動;另一方面,設置調查問卷,針對園區白領人員開展公開問卷調查活動。問卷內容見附件1。

目前,公開問卷調查活動已經結束,問卷統計、結果分析還在緊急進行中,11月15日將會提交詳細客戶。

(二)招商口號征集

為了讓園區人員更加了解佛山創意產業園未來的規劃和發展,推動兩園區的招商進程,我們將啟動“佛山創意產業園招商口號有獎征集活動”,鼓勵全園區人員共同參與佛山創意產業園的招商工作中去。

招商口號征集活動時間為11月10日至11月21日,詳細內容見附件2

(三)全民招商激勵互動

為了更快的推動園區招商的進程,鼓勵園區人員共同參與園區招商活動,我們將要啟動一個“全民招商、簽約有獎”的招商激勵活動。招商激勵方案見附件3。

三、短信平臺

為了讓更多的人了解佛山創意產業園的招商信息,招商中心決定投放短信平臺廣告。(短信平臺投放方式)

短信內容如下:

(一)佛山創意產業園短信內容初稿

(二)南風古灶文化創意園短信內容初稿

四、電臺廣告

相關內容

五、戶外廣告牌

戶外廣告牌也是招商宣傳的重要渠道之一。為此,我們根據董事長提出的“冬天來了,創意園為您準備了過冬的房子”招商口號,結合目前招商進程的廣告訴求,對戶外廣告牌進行了重新設計。目前,“冬天來了”戶外廣告牌設計初稿已經設計完畢,如果審核通過,將會在近期更新在創意園3號樓三面翻戶外廣告上。戶外廣告牌設計初稿見附件4。

六、招商

為了推動園區的招商進程,招商中心除了開展各種宣傳渠道,舉辦各類型營銷活動以外,也從自身人員培訓和招商技巧提高的角度來推動招商進程:

(一)內部培訓

為了提高佛山創意產業園招商隊伍的個人素質和招商技巧,招商中心近期加大了對招商人員的內部崗位培訓力度,除了每周一定期召開部門會議以外,也經常組織部門人員開展內部培訓,學習各種招商技巧、經營案例等。

(二)鼓勵招商隊伍“走出去”

為了讓招商隊伍更加熟悉市場、了解客戶,招商中心鼓勵大家采取“走出去”策略,經常到達各大寫字樓、專業賣場、目標客戶潛在地等地方“掃樓”、“踩點”。在“掃樓”、“踩點”的過程中,招商隊伍除了派發宣傳資料以外,還會跟客戶進行交流、開展客戶調研。這樣有利于讓招商中心更加了解市場和客戶的情況,方便開展更加有效的招商策略。

七、八大宣傳渠道的費用預算

最新招商方案篇4

為了深入貫徹落實文件精神,確保完成20__年縣下達高湖鎮產業招商大會戰工作任務,著力提升招商質量和水平、鎮黨委、政府研究決定,在全鎮范圍內組織開展“產業招商大會”活動。為確?;顒尤〉脤嵭?,特制訂實施方案。

重點及目標任務

重點圍繞硬質合金和綠色照明兩大產業,集中攻堅、開展產業招商、大項目招商、加快項目落地。以商招商、重點招商主攻廣東中山、浙江溫州、樂清、福建廈門、湖南長株潭等區域,力求與當地企業加強合作,拓展產業配套延伸、承接產業轉移上有所作為。為爭全年實現簽約引進項目3個、落地開工項目2個、竣工投產項目1個、搜集產業項目有效招商信息12條。

組織領導

為了確保20__年招商引資任務完成,成立高湖鎮產業招商大會戰活動領導小組及招商小分隊:

(1)領導小組

領導小組下設辦公室負責具體日常工作,統一組織安排。辦公室主任由肖東同志兼任,成員由涂斌、趙前英、鄧千紅、范仁金、古奕、王維佳、舒小蘭、張誨文、聶雨、邱振星組成,負責信息搜集報送,進展統計上報,對接跟蹤服務等相關協調工作,加強對招商工作的統一組織實施,協調相關工作。

(2)招商引資小分隊

進度要求

全鎮上下要營造好全民招商,安商良好氛圍,搶抓機遇時刻,實行目標任務倒逼機制,切實打好產業招商攻堅戰。

一季度(1—3月份)進度要求:一是跟進好現有招商線索的聯系,使客商投資意向更明確;重點對接好浙江省樂清市芙蓉鎮硬質合金工具產業基地向高湖鎮產業承接轉移,加強企業客商聯系。同時,為我縣3月份赴樂清召開硬質合金工具產業招商推介會作好前期協調準備工作。二是利用春節期間,外出經商務工人員返鄉和外出走親訪友的好時機,廣泛開展招商信息搜集。三是積極組織開展專業招商活動,確保完成3條以上有價值信息搜集,并實施好外出招商,完成1-2個項目意向性投資協義。

二季度(4—6月份)進度要求:一是發起產業招商夏季攻勢,招商小分隊分赴重點區域駐點招商,完成簽約引進項目1個,收集有效信息3條;二是做好5月份參加我縣組織赴廣東中山古鎮召開一次綠色照明產業項目推介會的準備。爭取達成1—2個項目投資意向;三是6月份組織好1—2個招商項目客商參加全具的集中簽約活動。

三季度(7—9月份)進度要求:一是繼續推進產業招商,強化項目落地開工,爭取完成簽約引進項目1個,開工項目1個,收集有效信息2條;二是8月份赴重點招商區域進行一次項目推介會;三是9月份組織好1個以上新項目客商參加全縣項目集中開工活動。

四季度(10—12月份)進度要求:一是狠抓項目落地開工,繼續抓好項目引進,爭取實現簽約引進項目1個,開工建設1個,竣工投產1個,收集有效信息3條,確保完成全年產業招商目標任務;二是10月份開展好一次外招商活動,11月份組織好相關項目參加縣工業園項目集中開工活動,三是12月份推進好簽約項目的落地投產。

推進措施

1、領導高位推進。按照全年招商引資的目標任務,繼續堅持一把手責任制,切實抓好產業招商活動。一是兩個招商小分隊要在主要領導的帶領下,輪流外出定點招商,主攻重大產業項目,時間不少于一個月;二是實施項目責任制,每個項目一支隊伍對接、協調、聯系一跟到底落地開工,每條信息落實專門聯系領導和工作聯系人,聯系領導負責落實整個項目從簽約到竣工的全過程,聯系人主要負責平時服務、接待、聯系等工作,實現項目早落地、早開工、早投產、早見效。

2、優化環境推進。一是牢固樹立“親商、安商、富商”理念,著力優化投資環境,及時受理、處理投資者求助和咨詢,建立有訴必接,有事必辦,有難必幫的工作機制;二是對新項目實行一站式服務,奉行只要你來投資,手續我來辦的原則;三是及時解決客商在生產、生活等方面遇到的各類問題,不斷增強優化投資環境工作的主動性、積極性、創造性。

3、拓展招商領域推進。一是做到主動出擊,廣開門路,開展全方位招商引資工作,通過上門招商,產業招商,節會招商,產業鏈招商等方法開展招商活動;二是突出重點招商領域,以引進綠色照明、硬質合金、旅游項目、工業循環項目上下游配套項目為重點;三是抓好當地外出成功人士聯系,多渠道建立豐富的招商信息,拓寬招商渠道。

4、實行例會調度推進。一是每月定期召開領導小組例會,通報前階段招商引資工作的進展情況,并及時將情況匯總報縣產業招商領導小組辦公室;二是領導小組組辦公室每月對各個項目進行督查,填寫項目推進情況表,做好季度工作小結,及時向縣領導小組匯報。

5、政策激勵推進。一是嚴格執行縣委縣政府制定的有關硬質合金工具和綠色照明兩大產業基地客商投資優惠辦法,對引進的兩大產業項目從資金扶持、規費減免、用水用電、優先工地等方面兌現優惠政策、重大項目優惠辦法實行“一事一議”的精神;二是鎮政府對招商引資有功單位和個人給予重獎,對完不成任務的給予處罰

最新招商方案篇5

第一章 項目定位

一、統一宣傳口徑

1、宣傳總精神

盛澤城市商業新財富中心

2、項目地位

順應盛澤城市和東方絲綢市場新一輪開發趨勢,應運而生。盛氏集團鼎力巨獻,政府首推,十大重點工程的重中之重。

3、項目意義

搶占中國東方絲綢市場的核心區位,與盛澤廣場共同構筑盛澤城市新商業配套中心及標志性建筑群落,打破盛澤傳統商業模式,引領盛澤城市商業全面升級。

4、項目市場定位

融合現代地產和商業運作理念之精華,借鑒吸收國內外商業名街的成功經驗,整合國際商業模式和盛澤本地文化,為盛澤人民和國內外客商打造一個與上海、蘇州比肩同步,全新全能的商業舞臺,打造成國際化、本地化、專業化融匯互動的盛澤商業第一街!

5、項目基本情況

近十萬平方米的建筑面積,四百余米的商業長街,集國際一流大型超市、著名家電賣場、數碼廣場、專業百貨、娛樂休閑、餐飲、商務辦公、酒店公寓多功能為一體的中高檔shopping mall,匯聚萬千人流、物流、資金流、信息流,將成為新盛澤的真正核心商業區。

二、招商定位

作為盛澤及周邊唯一的中檔偏上的shopping mall,我們重點吸納具有品牌知名度、經營正規、運營良好的品牌商家,以滿足大眾全方位消費需求。

三、業態定位

吸納中國名街的業態規劃精髓并結合盛澤消費文化,以各類品牌店、大賣場、大餐飲、大娛樂為核心,規劃了豐富而合理的業態,包括各類品牌店、特色店、主題百貨、電器賣場、超市、書城等。采用多元化經營模式,一站式商業步行街(開放式shopping mall),滿足各界人士的消費需求。

第二章 招商策略

一、業態設計、業態定位策略

準確、差異化的業態定位乃是步行街競爭勝出的原因。

東盛步行街的開發與運營要始終堅持"全新的建筑形態、全新的消費環境、全新的業態組合"先進理念。

在業態組合方面,我們要緊緊抓住本地消費需求傾向和消費特點,重點突出,業態豐富,有機結合。堅決摒棄不適合本地消費文化的業態!

由此,我們確定了以各類品牌店、大賣場、大餐飲、大娛樂為核心,主力店、次主力店(大店)占50%左右,餐飲娛樂休閑(小店)占30%左右,品牌專賣店占20%左右。

二、店鋪招商策略

考慮到主力店、次主力店、國際名牌店及其他品牌招商的不同特點,制定了"先確定主力店,再全面招商"的基本策略。在執行過程中,主力店、國際名店和餐飲、娛樂要提前招商,其它隨后進行。

三、為客戶度身訂做開店全面解決方案

在這一策略的指導下,經過專業培訓師培訓的招商團隊,根據實際情況靈活調整和實施租賃政策。例如,根據不同類型的租戶提出的不同需求,為他們提出度身訂做的解決方案;妥善安排好各租戶的樓層位置、相互位置,使之相對成行成市、互惠共贏,而不是互相干擾、削弱;根據整體市場定位和業態組合,對進駐租戶提出要求,并協助他們調整、提升和完善他們在東盛步行街新店的定位、檔次和其他品質。

四、項目宣傳推廣策略

在市場宣傳推廣方面,實行"整合推廣策略",為招商工作提供有力支持。

一為媒體宣傳,二為招商活動。

關鍵性招商活動如下:

招商發布會暨主力店簽約儀式、招商成果發布會、項目推介會、建筑節點慶典會等。

五、招商進度、質量、費用策略

為把招商計劃落實到實處,達到多快好省的目標。我們在招商進度、質量、費用上嚴格把關,統一控制。采取用時間推動表控制進度;根據業態布局和市場定位對商家精挑細選,重點吸收品牌商、實力商和特色商來控制質量;對招商費用進行精打細算,并采取以下措施對招商費用進行統一安排、科學分配。

1、招商任務指標分解到人,成本分解到人。

2、關鍵性招商費集中使用,避免零打碎敲。

3、重點保障優秀招商人才的工資待遇和獎勵管理。

4、重視大客戶招商和關系招商,費用安排上予以傾斜。

5、經過精心策劃的媒體宣傳計劃,實現精確、有效的傳播,價值最大化。堅決避免宣傳費用的亂用和浪費。

第三章 招商階段、招商目標和時間安排

一、階段劃分

招商籌備階段、主力店招商階段、全面招商階段、運營調整階段四個階段。

二、招商目標

由于步行街的商家是需要不斷調整、優化的,原則上講,招商工作不是招滿了就結束了。但為了明確方向,特定目標如下:

1、截止到2006年12月,基本完成步行街主力店、次主力店(大商鋪)的招商,完成小商鋪70%。

2、截止到2007年5月,基本完成招商任務。

3、截止到2007年5月底,商家開始入場裝修,為開街做準備。力爭8月底,確保9月份一定開街。

三、時間安排

為具體化可執行,在時間安排上,此計劃涉及的時間段為:2006年5月開始執行,截止到2007年開業。

第四章 組織架構

一、項目人員招聘

再大的項目也是人做的,人的因素在項目招商中起著最根本的決定性因素,因此招聘、選拔、培養一大批招商精英,打造一支強悍的招商團隊,是招商籌備階段的最核心任務。

目前,新聘3人,其中招商主管和招商專員各一名,策劃一名,從商業公司調來一名設計,組建了一個招商二部,但這遠遠不夠。通過網絡等多種渠道正在物色更多的從業經驗豐富、擁有大量客戶資源的專業化高素質招商人員,目標是組建一個 10 人左右(不含招商中心人員)的專業化團隊。

一個團隊不僅需要專業化,更需要一體化。因此,對團隊的培訓尤其重要。

目標是使整個團隊具備完整的項目的知識架構、卓越的團隊執行力和共同的價值取向,培訓內容如下:

1、五個核心理念的培訓。

2、團隊執行力的培訓。

3、項目知識的培訓,以使團隊成員對項目有一個清楚的認識。

4、招商技巧的培訓,包括接聽電話、接待語言、談判策略和談判技巧等,以培養和提高團隊成員的招商能力。

5、招商禮儀和招商制度的培訓(語言藝術、招商制度說明和合同解讀等)。

二、招商架構、招商機制的建立

在人員招聘和招商架構的建立上,我們都遵循精英、精簡、垂直化原則,目的是實現人員最少化、指揮執行系統最簡化、效率成果最大化。以節省招商費用,提高工作效率。招商架構和人員職責如下:

招商人員主要工作職責

(1)招商一部主要負責主力店的招商工作:1人

(2)招商二部主要負責餐飲、娛樂的招商工作:3人

(3)招商三部主要負責百貨、服飾類別的招商工作:2人

(4)招商四部主要負責綜合類招商工作:2人

(5)策劃部暫定員兩名,主要負責招商的策劃、媒體計劃的制定執行、招商文案的策劃撰寫和設計。一名策劃,一名設計。根據發展需要,在步行街開業時,需要再增加策劃一名。

(6)此架構為開業前期的組織,開業準備期和開業運營期的架構,屆時提前3個月報人力資源部。

招商機制的建立,是為了在招商團隊中形成一種人性化的制度管理氛圍,做到有章可依、獎罰分明,既講究個人貢獻、更注重團隊精神。建立一系列的管理制度。

(1)招商人員獎勵政策的建立

(2)招商人員處罰政策的建立

(3)招商人員日常管理規范制度的建立等

第五章 招商資料

一、招商手冊(已有)和招商說明書

二、租賃合同

三、委托經營合同

四、定租確認書

五、招商委托書

六、招商流程表

七、招商文案

八、退房申請表等

九、授權委托書等

第六章 招商方式、目標客戶的確定

一、招商方式:

1、項目招商發布會

2、項目推介洽談會

3、大型零售連鎖會議

二、目標客戶

主力店

1、超市:家樂福、樂購、大潤發、好又多、物美、世紀聯華等。

2、家電賣場:國美、蘇寧、永樂。

3、百貨:人民商場、石路國際商城、深圳天虹百貨、銀泰百貨及長三角地區有名的百貨。

次主力店

1、聚人氣店:肯德基、麥當勞、星巴克、哈根達斯,大型中餐、量販式KTV等

2、數碼廣場、書店、運動天地、名品折扣店

3、電影廳及成人電玩

三、第三方招商網絡平臺的建立

他山之石,可以攻玉,由此,建立第三方招商網絡平臺可以得到巨大的資訊支持,更能節省大量的人力、宣傳推廣成本,加快招商速度。構建第三方招商網絡平臺可以從這些渠道去爭取。

1、專業的招商網站

2、專業的地產交易平臺

3、行業協會及政府招商機構

4、與定位不同的商業項目招商部門建立戰略性合作伙伴關系,達成資源共享的互贏格局。

第七章 宣傳策略

大型主題性招商活動,配合全方位立體化媒體平臺(電視、報紙、網絡、廣播)宣傳炒作,是步行街招商推廣的“核武器”。

1、招商發布會

2、項目推介會(指區域性的針對一定數量的意向商家的集中性項目說明、洽談會)

3、主力店、次主力店等具有一定品牌知名度和影響力的簽約儀式,如肯德基、家樂福、國美、永樂、天虹百貨。

4、階段性的招商成果發布會

5、以項目命名的大型零售連鎖會議

6、工程重要節點(封頂、竣工等)完成及開業慶典會

根據目前的項目招商情況,在6——8月份,計劃舉行招商發布會、項目推介會、簽約儀式,其它活動視具體發展情況而定?;顒泳唧w策劃執行方案在確定后撰寫。

第八章 招商費用預算及租金建議

一、招商費用

人員差旅費用、商家接待費用、宣傳費用――廣告及招商活動費用、招商人員提成。

招商總費用為年租金的10%,約為230萬左右。其中,招商人員提成4%,差旅招待2%,廣告公關禮品費4%。

二、租金建議方案

根據盛澤本地租金情況、目前項目周邊商業狀況并結合我們的市場定位,確定我們租金水平為中上水平左右。

第九章 招商政策建議方案

一、付款方式:分小商鋪和大商家兩種情況

1、小商鋪:首付定金(三個月租金),租賃合同簽定支付其余全部租金。

大商家:根據談判情況,由集團領導確定。

2、小商鋪半年一付,押一個月,下次付款須提前1個月支付。

二、“房租高開低收”

房租的高低直接影響到商家和我們雙方的利益,同時也體現特色街地段的價值和商鋪的檔次及品質,在啟動市場階段確定租金價位時,建議租金應高開低收即前三年租金訂到一個較高的水平,然后通過免租、免物業管理費等優惠政策,來調整與周邊租金的價格水平,滿三年后租金根據市場情況在確定三年后的市場租金價格。

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